ใบปลิวผู้หญิงสูงเริ่มต้นแคมเปญการจ่ายเงิน


กลุ่มธุรกิจสตรีที่ประสบความสำเร็จมากที่สุด 100 คนของสหราชอาณาจักรได้เปิดตัวแคมเปญเพื่อปิดช่องว่างการจ่ายเงินเรื่องเพศบางส่วนของชื่อที่ใหญ่ที่สุดของสหราชอาณาจักรอยู่เบื้องหลังความคิดริเริ่มมันถูกจุดประกายหลังจากคดีอคติทางเพศที่เกี่ยวข้องกับธนาคาร แคมเปญนี้เป็นหัวหอกสำคัญของอดีตหัวหน้าจดหมายช่องว่างการจ่ายเงินเรื่องเพศขยายตัวที่บริษัทใหญ่หลายร้อยแห่ง

การจ่ายเงินตามเพศน้อยกว่าครึ่งหนึ่งของ บริษัท ในสหราชอาณาจักรที่มีช่องว่างแคบ การเลือกปฏิบัติเรื่องการจ่ายเงินนั้นแพร่หลายมากขึ้นกว่าที่เราคิดแม้ว่าเราจะมีกฎหมายเกี่ยวกับหนังสือเป็นเวลา 40 ปี เราต้องการให้ปัญหานี้ยังมีชีวิตอยู่ บริษัทส่วนใหญ่มีนโยบายที่ดีมาก แต่ในหลายกรณีพวกเขาไม่ได้ออกกฎหมายอย่างถูกต้องและไม่ได้นำไปสู่ผลลัพธ์ที่ดีเสมอไป